代表取締役の異動および新経営体制に関するお知らせ

平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。

株式会社ORB（以下「当社」）は、株式会社ケシオンとの連携をより一層強化し、さらなる事業拡大ならびに経営基盤の強化を図るため、代表取締役の異動および役員人事を行い、新たな経営体制へと移行いたしましたのでお知らせいたします。

1. 経営体制変更の目的 当社は、急速に変化する事業環境に迅速に対応し、より強固な事業基盤を構築するため、ケシオングループの経営陣を当社の役員として迎え入れる「攻めの体制強化」を実施いたします。経営体制をグループ全体で一体化させるとともに、公認会計士の知見を活かしたコーポレート・ガバナンスの強化を図ることで、ケシオングループの総合力を最大限に引き出し、スケールアップと企業価値の最大化を目指してまいります。

2. 新体制における役割
新体制におきましては、株式会社ケシオンの取締役副社長である中山誠が当社の代表取締役社長に就任し、グループ全体の経営戦略と連動した力強い事業推進を牽引してまいります。
それに伴い、これまで代表取締役を務めておりました熊谷拓也は、取締役副社長に就任いたします。今後は副社長として、中山新社長と強固なタッグを組み、事業推進の最前線 / 営業体制の強化 / 現場の統括などに専念することで、これまで以上に機動力を持った業務執行に尽力してまいります。

ガバナンスと事業推進の両面を強化した新たな強力な陣容のもと、全社一丸となって皆様のご期待を超えるサービスを提供できるよう邁進していく所存です。

今後とも、新体制となりました当社ならびにケシオングループに対し、変わらぬご指導ご鞭撻を賜りますよう、心よりお願い申し上げます。

【記】
新経営体制
代表取締役社長　　
中山　誠 （新任 / 株式会社ケシオン 取締役副社長）
取締役副社長　　　
熊谷　拓也
取締役　　　　　　
丸山　貴史 （株式会社ケシオン 取締役）
取締役　　　　　　
川村　真 （株式会社ケシオン 社外取締役 / 公認会計士）
監査役　　　　　　
牧志　大輔 （株式会社ケシオン 専務取締役）

以上